Германската економија, која со децении важеше за мотор на Европа, влегува во сè подлабока индустриска криза. Најновите предупредувања доаѓаат од јужниот дел на земјата, каде што бизнис-заедницата отворено зборува за драматични чекори за да се спречи падот на конкурентноста.
Во Баварија, еден од најразвиените и индустриски најсилни региони во Germany, работодавачите најавуваат нов бран отпуштања.
Според проценките, само годинава ќе бидат изгубени дополнителни 20.000 работни места, претежно во металната и електричната индустрија – сектор кој традиционално е столб на германското производство. Ист толкав број позиции биле укинати и минатата година.
На сериозноста на ситуацијата укажа и Бертрам Брозард, главен директор на здружението на баварските работодавачи.
„Притисокот врз нашата индустриска локација стана премногу силен. Сведоци сме на нешто што досега не сме го познавале – зголемена невработеност дури и кај инженери и високообразован кадар“, предупреди Бросардт.
Според него, комбинацијата од високи енергетски трошоци, инфлација, поскапи суровини, глобална конкуренција и намалени нарачки ги става компаниите во позиција да мораат да штедат – најчесто преку отпуштања.
Во обид да се запре падот, работодавачите предлагаат мерки кои предизвикуваат жестоки реакции кај синдикатите и јавноста.
Меѓу опциите што се разгледуваат се:
- укинување на еден ден од годишниот одмор
- зголемување на неделното работно време
- преиспитување на некои празници
- поголем работен учинок од постојните вработени
Овие идеи се надоврзуваат на иницијативата на баварскиот премиер Маркус Зедер, кој веќе подолго време зборува за потреба од „поголема продуктивност“ и „повеќе работа наместо повеќе слободни денови“.
Иако признава дека предлозите се чувствителни и директно навлегуваат во колективните договори со синдикатите, Бросардт смета дека одложувањето не е опција.
„Свесни сме дека ова се тешки теми, но важно е да се започне со нешто. Без зголемување на продуктивноста, ќе продолжиме да губиме работни места“, истакна тој.
Економистите предупредуваат дека Германија веќе неколку години постепено ја губи својата предност во однос на азиските и американските производители. Компаниите се соочуваат со:
- високи цени на струја и гас
- строги регулативи
- недостиг на работна сила
- поскапо производство во споредба со Кина и Источна Европа
Сè повеќе фирми размислуваат за префрлање на производството надвор од земјата, што дополнително го зголемува ризикот од нови отпуштања.
Додека работодавачите бараат повеќе работни часови, синдикатите предупредуваат дека товарот повторно паѓа врз вработените.
Прашањето што сега се отвора е:
дали подолгата работа навистина ќе ја спаси економијата – или само ќе ја зголеми социјалната тензија?
Јасно е само едно – германскиот „економски мотор“ повеќе не работи со истата сила, а мерките што се предлагаат можат значително да го променат начинот на живот на милиони работници.
